Fernanda Daniel

Especialista em transformação cultural, desenvolvimento de liderança, agilidade emocional e gestão de mudanças, com mais de 20 anos de experiência em RH em vários setores da América Latina, em especial ambientes digital tech. Em posições estratégicas e como executiva de RH, atuou em empresas de destaque no mercado Brasileiro e ou LATAM, como iFood, Mercado Livre, Favo, LLYC, Cielo, Starsoft entre outras. Apaixonada por ajudar as pessoas a crescer através da neurociência, mudança de comportamento e psicologia positiva, ela criou o método Emotional Agility Leader® que já impactou centenas de profissionais em toda a América latina. Também é criadora do método MCCE - Mentorship for Compassionate Competence Evolution®. Ela é uma coach certificada pela ICF com mais de 1.000 horas de experiência em coaching e facilitação. Facilita em três idiomas Português, Espanhol e Inglês.

Mentorship for Executive and Career - Mentoria Executiva e de Carreira
Mentorship for Emotional Agility Leader® - Mentoria de Agilidade Emocional
Mentorship for Compassionate Competence Evolution® - Mentoria de Gestão Compassiva

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