Maiza Santana Neville Ribeiro

Consultora em Gestão de Pessoas, Carreira e Longeratividade;  Mentora; Coach. Mais de 30 anos em cargos de direção, assessoria, gerenciamento, consultoria em gestão e educação corporativa em empresas públicas, privadas e não governamentais. Assessoramento em mais de 200 organizações em diversas regiões do Brasil, treinamento de cerca de 8.000 profissionais e, individualmente, suporte a aproximados 300 executivos e gestores de staff. Professora em cursos de Pós-graduação há mais de 20 anos.

Presta serviços de coaching e mentoria em liderança para gestores e líderes em momentos de mudança, ascensão e consolidação de carreira. Atua no suporte a profissionais seniores, acima de 50 anos, em planejamento e reposicionamento de carreira em momentos de transição de papéis ou reinvenção funcional.

Mestre em Desenvolvimento do Potencial Criativo pela Universidade de Ciências da Educação de Santiago de Compostela-Espanha. Especialista em Administração e Desenvolvimento de Recursos Humanos e Consultoria Organizacional.  Filósofa. Terapeuta Cognitiva-Comportamental formada pelo Institut Simonne Ramain e Cari Psicologia e Educação – SP. Coach Senior (Executivo e de Carreira) formada pelo ICI – Integrated Coaching Institute. Mentora certificada e associada do Instituto de Mentoria. Certificada na ferramenta de Assessment MPP – Maturidade Pessoal e Profissional pela HBI – Human Being Institute.

Autora dos livros: LIDERANÇA E SUSTENTABILIDADE – dilemas, desafios e propósitos – Ed. Casa da Qualidade – 2010;  DIVERSIDADE GERACIONAL: mutações, transformações e impactos dos 50+ nas organizações e na sociedade – Ed. Press Color, 2021. Diversos artigos publicados nas áreas de Educação Corporativa, Criatividade e Inovação, Cultura Organizacional, Coaching, Liderança, Gestão de Vida e Carreira e Longeratividade. Sócia Fundadora e Diretora Executiva da DAMICOS Consultoria.

LINKEDIN